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乐山检察:三个“厚植”锻造忠诚干净担当检察队伍

  沐川县人民检察院检察官在全县 主 要 路段、背街小道等走访摸排问题窨井盖。

  2021年3月23日,乐山市人民检察院深入马边彝族自治县开展“守护珙桐花·送法进彝家”活动。

  2021年,全国政法队伍教育整顿全面铺开,这是一次刮骨疗毒式的自我革命,这是一次激浊扬清式的“延安整风”,这是一场铸魂扬威式的主题教育。
  “发令枪”打响,乐山检察保持“起步即冲刺”的状态,以强烈的政治自觉和责任担当推进教育整顿走深走实。全市检察干警于淬火磨砺中检视初心使命,于政治洗礼中凝聚奋进伟力,厚植忠诚基因、厚植担当品格、厚植为民情怀,锻造过硬本领,促进检察业务提质增效。
  去年以来,乐山市检察机关办案质效持续走在全省前列,“案—件比”同比下降32%,干警精气神明显提升,干事创业热情进一步激发,112个集体和个人获市级以上表彰。
  □陈杨 (图片由乐山市人民检察院提供)

厚植忠诚基因
“四项教育”固本致远
  “固本方能致远”,乐山检察坚持将学习教育贯穿始终,厚植忠诚基因,夯实思想根基。在高质量做好“规定动作”的同时,推出一揽子富有地方特色和检察特色的“自选动作”。
  突出“全覆盖”,确保学习教育不留“死角”“盲区”。乐山市检察机关在学习教育工作方案的基础上细化制定“周学习计划表”,对完成情况倒排工期,倒逼责任落实。院领导充分发挥示范带动作用,带头上党课、学原著、悟原理。市县两级检察院组织各类学习760余次,干警参加学习2.7万余人次,参训率100%。值得一提的是,对外派挂职、脱产扶贫等不在院干警,乐山市检察机关选派专人“一对一”结对帮学;对因工作原因未及时参加学习的干警,组织“补课”89人次,确保干警全员受教育。
  突出“特色化”,乐山检察以新载体、新阵地、新模式、新思路,做实做优政治教育、党史教育、警示教育、英模教育等“四项教育”——
  依托“检校共建讲堂”“竹乡检语”“检影说法”等平台,搭建政治教育新载体,组织政治教育475次,参加学习2万余人次。同步集中组织了三轮考试,督促学习效果提升。
  依托“一院一品,一月一主题”党建品牌,乐山市检察机关打造党史教育新阵地,组织开展“沫若书香”“开往春天的火车”“红色筑梦 勇立潮头”“三江潮 凌云志”“橘子红了”等主题党日活动,推动党史教育本土化、特色化。组织党史教育186次,参加学习4800余人次,撰写党课心得体会、感言 800余篇次。
  构建“警示—反思—纠偏”警示教育新模式,组织各类警示教育活动100余次,撰写廉政教育心得体会400余篇次。聚焦实施检察权、人财物管理权的关键部门和岗位,全面梳理廉政风险点,制定“岗位廉政风险点及防控措施一览表”,提升廉政风险防控的针对性。
  拓宽英模教育新思路,选树乐山市政法系统英模1人,检察系统先进典型11人;组织系统内宣讲3次,受训1000余人次。开展跟班先进找差距活动,安排青年干警开展驻岗式跟班先进学习,对标先进查找不足、补齐短板,传承检察机关优良传统。乐山市人民检察院第一检察部干警辛志伟在跟班日记中写道:“通过跟班学习,我对‘努力让人民群众在每一个案件中感受公平正义’有了更深体会,进一步看到了自身的差距和不足,开阔了眼界,拓宽了工作思路,提升了实践能力和水平。”

厚植担当品格
配强干事创业的检察队伍
  检察事业的高质量发展,离不开高素质、有担当的检察队伍。以政法队伍教育整顿为契机,乐山检察多措并举厚植检察干警的担当品格,为干事创业配强队伍、提振士气。
  “头雁效应”激发“倍乘效应”。去年,乐山市人民检察院对全市基层院班子队伍进行了调整补充,建立领导干部跨区县、跨系统轮岗交流机制,畅通干部退出、交流、成长渠道,调整干部61人,其中跨系统、跨区县交流干部12人,着力提升基层领导班子活力。
  建立年轻干部选拔、储备、任用“全链条”管理机制,采取“本院提、市院派、交流任”的方式,提拔20名学历高、能力强的优秀年轻干部。调整后,基层检察院领导班子新增“80后”17人,平均年龄从50.6岁下降至45.1岁;新增全日制本科及以上学历17人,其中硕士研究生5人;新增具备法律职业资格的干部16人。基层检察院领导班子年龄、学历及专业结构得到优化。
  “先锋骨干”带动“团队质效”。乐山市人民检察院优先提拔想干事、能干事、会干事的先锋骨干人才,调整、提拔中层干部34人,其中破格提拔中层正副职“80后”干部22人,通过压担子、给舞台、重培养,激发“先锋骨干”建功立业的干事热情。与此同时,大力实施“嘉兴人才培养计划”,围绕“引、留、育、用”,开展“练、学、赛、用”,狠抓人才培养和能力提升,队伍展现良好风貌。
  政法队伍教育整顿触及灵魂、正风肃纪。在此期间,乐山市检察机关多次集中宣讲解读“自查从宽、被查从严”政策,请主动报告违纪事项受到从宽处理的干警现身说法,激发干警自查自纠内生动力。按照“五必谈”要求开展谈心谈话工作,共谈心谈话596人次,收到反映问题33个。全市检察机关还构建起“6+3+1”专项整治体系,组织查找填报“N”问题负面清单,与六大顽瘴痼疾和省检察院确定的三项顽疾共同整治。

厚植为民情怀
打造“嘉”品牌,擦亮新“民”片
  “发现‘伤人’的窨井盖,请随时拨打我们的12309热线电话。”在乐山街头,常见一群穿着检察制服的干警走街串巷摸排问题窨井盖。
  这源于乐山市检察机关启动的“落实‘四号检察建议’——守护百姓‘脚底下的安全’”专项行动。以专项行动为依托,检察干警与相关部门人员走访摸排乐山主要路段、背街小道等窨井盖千余个,对存在破损、凸出、凹陷等问题的窨井盖编号管理,督促相关单位抓好整改。
  乐山市检察机关不仅关注群众“脚下的安全”,还在政法队伍教育整顿中,高质量开展了“我为群众办实事”实践活动,围绕民生痛点、难点问题,有针对性地部署开展“民呼检应、检民直通”六大为民工程,以为民工程为抓手,打造检察“嘉”(佳)品牌,擦亮为民新“民”(名)片。
  实施繁荣嘉州利民工程,创建“滴灌”助企品牌,全市选派22名检察官定点联系服务规模以上企业,协调解决生产经营难题。
  实施平安嘉州护民工程,围绕扫黑除恶常态化,突出打击严重暴力、制贩毒品、拐卖妇女儿童等犯罪;针对“见黑见恶不见治理”“乡匪村霸”等问题,发出多份社会治理类检察建议,采纳率100%。
  实施法治嘉州助民工程,开展民事行政诉讼监督“攻坚月”,对拖欠农民工薪资、追索赡养费、抚养费等案件支持起诉33件,追讨拖欠金额35万元;办理涉民生领域的各类民事行政监督案件同比上升54.2%。
  实施绿色嘉州宜民工程,聚焦工程施工、矿山开采、物料堆放和运输等情形导致扬尘污染的突出问题,开展“天眼Ⅳ”公益诉讼专项行动,立案65件,发出诉前检察建议53件。
  实施和谐嘉州便民工程,探索建立“家门口的检察院”,开展“民呼检应——群众信访件件有回复”专项行动,办理各类信访案件255件,7日内回复率100%,妥善化解矛盾纠纷。
  实施共享嘉州惠民工程,加大五类贫困人员司法救助工作力度,办理司法救助案件7件12人,发放救助金24.1万元;探索“田间+云端”带货,多措并举协调解决对口帮扶村困难群众农产品滞销难题;擦亮“点亮火把”“阿杰鲁”等检察普法品牌,开展“开学第一课”“检察官上讲台”“送法进彝家”等“点餐式”普法宣传活动75场次。
  此外,乐山市检察机关还开展“开门纳谏、有诺必践”活动,在征求意见座谈会和信访接待中,收集到群众提出的建议意见和问题反映365条,目前已全部处理并反馈。